1Z0-082-JPN更新版 & Oracle Database Administration I 1Z0 082日本語版テスト模擬問題集 - Royalholidayclubbed

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1Z0-082-JPN PDF DEMO:

QUESTION NO: 1
複合クエリで使用されるINTERSECT演算子について正しいステートメントはどれですか？
A.同じSQLステートメントで複数のINTERSECT演算子を使用することはできません
B.選択した列のNULLを処理します
C.INTERSECTは、UNIONまたはUNION ALLよりも優先順位が低い
D.NULLを無視します
Answer: B

QUESTION NO: 2
GLOBAL TEMPORARY TABLESについて正しい3つのステートメントはどれですか？
（3つ選択してください。）
A.セッションで発行されたTRUNCATEコマンドにより、発行セッションのGLOBAL
TEMPORARY TABLEのすべての行が削除されます。
B.セッションによって挿入されたGLOBAL TEMPORARY
TABLE行は、ユーザーがテーブルでの選択を許可されている他のセッションで使用できます
。
C.グローバル一時表スペースの割り当ては、セッションの開始時に発生します。
D.セッション終了時に存在するすべてのGLOBAL TEMPORARY TABLE行が削除されます。
E.GLOBAL TEMPORARY TABLEの定義は、複数のセッションで使用できます。
F.GLOBAL TEMPORARY TABLEでのDELETEコマンドはロールバックできません。
Answer: B,C,F

QUESTION NO: 3
UNIONなどのSET演算子を使用するSQLステートメントについて正しいものはどれですか？
（2つ選択してください。）
A.2番目のクエリで返される各列のデータ型グループは、最初のクエリで返される対応する
列のデータ型グループと一致する必要があります。
B.列ではなく、列の数は、クエリ内のすべてのSELECTステートメントで同一でなければな
りません。
C.2番目のクエリで返される各列のデータ型は、最初のクエリで返される対応する列のデー
タ型と正確に一致する必要があります。
D.列の名前と数は、クエリ内のすべてのSELECTステートメントで同一でなければなりませ
ん。
E.2番目のクエリで返される各列のデータ型は、最初のクエリで返される対応する列のデー
タ型に暗黙的に変換できる必要があります。
Answer: A,C

QUESTION NO: 4
すべてのライブデータベースに最小特権の原則を適用します。
要件の1つは、特権分析を使用してそれらを持っているすべてのユーザーから不要な特権を
取り消すことです。
DBMS_PRIVILEGE_CAPTUREパッケージを使用して実行できる分析の3つのタイプはどれ
ですか？（3つ選択してください。）
A.データベース内の管理ユーザーを含むすべてのユーザーが使用するすべての特権の分析
B.データベース内の管理ユーザーを除くすべてのユーザーが使用するすべての権限の分析
C.ユーザーが使用しなかった独自のスキーマオブジェクトに対して持っている特権の分析
D.ユーザーが使用したスキーマオブジェクトに対してユーザーが持っている特権の分析
E.役割に直接付与された特権の分析は、その役割が付与されたユーザーによって使用されま
す
F.ロールに間接的に付与された特権の分析。その後、そのロールが付与されたユーザーが使
用します。
Answer: A,C,F

QUESTION NO: 5
EMPLOYEESテーブルには、データ型NUMBERの列EMP_IDおよびデータ型DATEのHIRE_
DATEが含まれています。
雇用から6か月が経過した後の最初の月曜日の日付を表示するとします。
NLS_TERRITORYパラメーターはセッションでAMERICAに設定されているため、日曜日は
週の最初の日です。
どのクエリを使用できますか？
A.従業員からemp_id、ADD_MONTHS（hire_date、6）、NEXT_DAY（
'MONDAY'）を選択します。
B.SELECT emp_id、NEXT_DAY（ADD_MONTHS（hire_date、6）、
'MONDAY'）FROM従業員;
C.SELECT
emp_id、NEXT_DAY（MONTHS_BETWEEN（hire_date、SYSDATE）、6）FROM
employees;
D.SELECT emp_id、NEXT_DAY（ADD_MONTHS（hire_date、6）、1）FROM employees;
Answer: B

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Updated: May 28, 2022

by RHC.

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